ブログ・コラム

今、経営指針書に基づく経営を勉強し直している。

自分の中での今期のテーマだ。

経営指針書をちゃんと作ることも大事だが、

実行することはそれ以上に重要なこと。

どんな立派な経営指針書を作ったとしても、

実行しなければ何も変わらない。

経営指針書が中途半端だったとしても、

しっかり実行していれば、一定の成果は得られる。

ところで、勉強してる中で結果と成果は違う

という話しが出てきた。

この本によると、

結果：外的要因などによる意図せずもたらされるものも含む

成果：獲得するために意図的に取り組み、具体的に行動することで初めて手にするもの

と、定義されてあった。

となると、たとえ結果が良かったとしても、

それは成り行きに任せただけの場合もある。

再現性はなく、会社も強くならない。

それに対して成果は、意図的に取り組むことで手に入れるものなのだから、

再現が可能。

意図して行動することで、ひとりひとりが成長し、

強い会社になって行く。

結果と成果、私たちにとってどっちが必要なのか。

共に成長の理念に照らし合わせても、

どちらを目指すべきなのかは、いうまでもない。

「成長」に向かいながら、

みんなで狙っていこう！